"Като възпитаник на школата на Маршал Голдсмит, темата за това как да вдъхновим лидера в себе си силно ме вълнува. В следващите няколко реда ще се спра именно на най-честите грешки, които възпират жените да растат и да се утвърждават в професионално отношение.", твърди експертът по етикет Кристина Крънчева. 

-Усещането, че тъпчете на едно място – то е провокирано от старите навици, които ви държат на автопилот и в крайна сметка не ви дават възможност да мислите за ситуацията СЕГА, за да отговорите адекватно на променящата се около вас среда. А тя се променя постоянно. И възможностите около вас са много – просто трябва да отворите очи за новото.

-Страхът да се самоизтъкнете – има жени, за които е несвойствено да заявят открито, че са добри в нещо, готови са за промяна или са постигнали някакъв успех. Вместо това те предпочитат да премълчат постиженията си и очакват някой друг да ги забележи и издигне. Истината е, че за да промените нещо в кариерата си, трябва да се издигнете над свенливостта и да заявите своите възможности и желания.

-Липса на ясна визия за бъдещето – понякога е необходимо да останете насаме със себе си и да облечете най-съкровените си желания в ясен план за действие. Ако не знаете как се виждате след една или повече години, то е много вероятно да действате хаотично и да разпилявате ресурси.

-Ограниченията на това „да бъда перфектна във всичко“ – в опитите си да усвоите всяко знание до последния детайл и да искате да свършите всичко сама има риск да „зациклите“ на едно място и да останете на сегашната си позиция за много дълго време. Ако планирате да се издигнете в кариерата, трябва да се научите да делегирате и да заложите повече на контактите с различни хора от вашата организация.

-Страхът да поемате рискове – няма как да откриете нови хоризонти, ако не сте готови да се провалите. Разбира се, рискът винаги трябва да бъде обмислен, но помнете, че резултатът невинаги зависи от вас. Както вече споменах, желанието да бъдете перфектни във всичко ви държи фокусирани най-вече върху настоящето, което ви пречи да разгърнете потенциала си. Посланието, което давате към околните, е по-скоро на несигурност, отколкото на увереност, че можете да се справите с нещо ново и различно извън зоната ви на комфорт.

-Всяка от вас има неподозирани таланти и заложби и заслужава най-добрата професионална реализация. Нужно е да умеете да поставяте целите си правилно и да се научите да се променяте, защото промяната е единствената константа.