Министерският съвет прие Постановление за изменение и допълнение на Устройствения правилник на Агенция „Митници“, с което общата щатна численост на ведомството се намалява с 35 щатни бройки. Оптимизирането на административния капацитет се реализира чрез съкращаване на свободни и трайно незаети позиции, както и чрез преструктуриране на административни звена, без това да се отрази негативно на ефективното изпълнение на законоустановените функции.

Нови предизвикателства и структурни промени

Промените са продиктовани от необходимостта структурата да отговори адекватно на съвременните предизвикателства пред митническата администрация, сред които се открояват:

  • Огромният ръст на онлайн търговията.

  • Мащабната законодателна реформа за трансформиране на митническата система.

  • Постоянното увеличаване на обема на международната търговия и транзитния трафик на превозни средства и товари през страната в контекста на пълноправното членство в Шенгенското пространство.

С новото постановление се оптимизират функциите на дирекциите в Централното митническо управление и се преструктурират митнически учреждения. Важна промяна е централизирането на функциите по противодействие на незаконния трафик на наркотични вещества и прекурсори. Закриват се дирекциите „Административно обслужване и комуникации“ и „Последващ контрол“, а техните функции се преразпределят към други звена в рамките на Централно митническо управление.

Международно сътрудничество и нови звена

В структурата се въвежда официално представителство на митническата администрация в Агенцията на Европейския съюз за сътрудничество в областта на правоприлагането (Европол). Целта е да се засили оперативното сътрудничество и обменът на актуална оперативна информация с партньорски служби както в рамките на ЕС, така и с трети страни.

Според управляващите тези мерки на централно и териториално ниво ще гарантират повишаване на приходите, по-ефективен вътрешен контрол и целесъобразна селекция на икономически оператори и данъчнозадължени лица при спазване на принципите за прозрачност и отговорност.

Съкращения и в Националната агенция за приходите (НАП)

За постигане на по-балансирано съотношение между административния ресурс и реално изпълняваните функции се предвижда съкращаването на още 119 щатни бройки, но този път в Националната агенция за приходите. Промяната се извършва чрез изменение на ПМС № 215/1999 г., което регламентира общата численост на персонала в административните структури, чиито ръководители са второстепенни разпоредители с бюджет към Министерството на финансите.