Френският президент Еманюел Макрон подписа днес пет указа, с които се реформира трудовия кодекс, предаде Ройтерс и БТА.

Трудовата реформа бе сред основните обещания, с които Макрон дойде на власт.

Промените имат за цел да предоставят на работодателите по-голяма гъвкавост, особено на малките компании. Според Макрон те са необходими за намаляване на безработицата във Франция, която се задържа между 9 и 10,5 процента от 2010 година.

Синдикатите се противопоставиха на плановете, опасявайки се, че те ще отслабят защитата на трудещите се, а организацията на работодателите MEDEF ги приветства.

Указите, подписани днес от Макрон, позволяват по-голяма част от условията на труд да се договарят на ниво компания, вместо за целите сектори.

Те дават също така възможност на малките компании да преговарят пряко с персонала или с избрани негови представители, вместо чрез синдикатите.

Установяват се нови максимални обезщетения за работници, които считат, че са били несправедливо уволнени, макар обезщетенията като цяло да се увеличават.